СТОЛКНУЛИСЬ С НЕДОБРОСОВЕСТНЫМ РАБОТОДАТЕЛЕМ?

  • бесплатная консультация юриста по трудовому праву;
  • анализ действующего трудового договора на предмет его соответствия трудовому законодательству;
  • внесудебное урегулирование споров между работодателем и работником;
  • проведение мероприятий по досудебному порядку урегулирования трудовых споров;
  • проведение мероприятий по взысканию задолженности заработной платы, в том числе через суд;
  • подготовка документов и сбор необходимых доказательств для обращения в суд по факту нарушения трудовых прав клиента;
  • представительство в суде в деле по трудовому спору;